Appunti CC — 01.02.22

Date

Feb 2, 2022

Note-taker

VallentinaC

Presenti

laurΞnt, jacopomalensek.nft, Tosli, VallentinaC, Rox., Abstrucked, alerex, permioth, LEADISE

Ultima modifica (chi)

Ultima modifica (quando)

Feb 2, 2022

Intro

Marco ha iniziato la call ricapitolando il punto della situazione del nodo in generale e della Governance Proposal indicando che è il momento di mettere a punto gli ultimi dettagli e prendere delle decisioni, così da avere una base solida da cui iniziare a lavorare per espandere. Poi ha aperto il palco, chiedendo a tutte le persone presenti di esprimere dubbi, perplessità e proposte. 

Dicussione

Jacopo ha espresso di essere d’accordo con la Proposal e con le cose dette, ed ha sottolineato che in quanto nodo italiano la nostra funzione è quella di fare da ripetitori per il messaggio di Bankless a tutte le persone che non parlano inglese. Ha aggiunto che a suo parere è necessario utilizzare Instagram come mezzo perché la comunità italiana è più attiva su quella app. 

Tosli e Valentina hanno concordato con Jacopo e hanno ripetuto la loro disponibilità a collaborare sull’account IG. 

Marco ha accolto la proposta e ha ribadito che si tratta di una delle tante idee su cui le Gilde (in particolare Marketing) avranno da lavorare appena avremo stabilito definitivamente la Framework Governance. E così ha rimandato di nuovo la domanda sulla proposal

Questioni sollevate

Come da dubbio espresso da Valentina, si è discusso della percentuale pensata per le Bounty nella Translator Guild — essendo le operazioni che rientrerebbero nel concetto di bounty, poiché al di fuori delle mansioni da Coordinator (ossia Traduzioni e Revisioni), sono già remunerate direttamente dai fondi KPI, si è stabilito che non sia necessario avere un budget per le bounty in questo caso. Rox ha chiesto un chiarimento su le mansioni di selezionare, riportare, organizzare, coordinare, pubblicare ecc. le newsletter da tradurre e si è stabilito che ricadrebbero sulla persona indicata come Coordinator. 

Alerex ha sollevato la questione Onboarding, domandando se fosse il caso di stabilire un ruolo eletto/retribuito o se al momento fosse ancora prematuro. Dal momento che sia le entrate economiche sono ancora relativamente basse (il totale che si può raggiungere con il massimo delle KPI è 25000 BANK/mese) sia i nuovi arrivi di membri, si è ritenuto più opportuno includere i l’onboarding all’interno doveri delle figure già stabilite quali il Champion e i 3 Coordinator, che avranno il compito di dare il benvenuto e indirizzare le nuove persone verso la Gilda più consona ai loro talenti e interessi e di affidargli una bounty in base alle skills dimostrate.

Infine, si è discusso dei termini di votazione. Marco ha proposto di imporre una maggioranza assoluta per i ruoli di Coordinator, mentre invece una maggioranza relativa per l’elezione del Language Champion: ovvero chi viene eletto deve ricevere un numero di voti più alto di quello della somma dei voti delle altre persone candidate. Alerex ha proposto di usare un voto all’unanimità e per quanto a molte persone presenti piacesse l’idea e il concetto alla base, si è considerato che specialmente per il futuro quando il nodo crescerà potrebbe diventare poi una cosa impraticabile e porterebbe a dover rifare tutto il lavoro di Governance Proposal/Framework. Alla fine tutte le persone presenti hanno espresso il loro accordo per utilizzare il metodo di maggioranza relativa per il ruolo di Champion; poiché sarebbe un buon segnale di fiducia da parte della DAO. 

Action Items

Insieme si è deciso di aprire un sondaggio della durata di 8h per confermare l’approvazione della Governance Proposal, dal momento che tutte le persone attive nel nodo hanno avuto ampio tempo di leggere, commentare e intervenire nelle scorse due settimane. 

E siccome l’ora era finita e si voleva lasciare spazio a più persone possibili di candidarsi, Marco ha aperto un thread sotto a #governance-discussion per presentare le proprie candidature per i 4 ruoli: Language Champion, Governance Guild Coordinator, Marketing Guild Coordinator, Translator Guild Coordinator. A partire da giovedì alle 13:00 verranno aperti dei sondaggi per votare le varie candidature. 

Appunti CC — 01.02.22

Date

Feb 2, 2022

Note-taker

VallentinaC

Presenti

laurΞnt, jacopomalensek.nft, Tosli, VallentinaC, Rox., Abstrucked, alerex, permioth, LEADISE

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Ultima modifica (quando)

Feb 2, 2022

Intro

Marco ha iniziato la call ricapitolando il punto della situazione del nodo in generale e della Governance Proposal indicando che è il momento di mettere a punto gli ultimi dettagli e prendere delle decisioni, così da avere una base solida da cui iniziare a lavorare per espandere. Poi ha aperto il palco, chiedendo a tutte le persone presenti di esprimere dubbi, perplessità e proposte. 

Dicussione

Jacopo ha espresso di essere d’accordo con la Proposal e con le cose dette, ed ha sottolineato che in quanto nodo italiano la nostra funzione è quella di fare da ripetitori per il messaggio di Bankless a tutte le persone che non parlano inglese. Ha aggiunto che a suo parere è necessario utilizzare Instagram come mezzo perché la comunità italiana è più attiva su quella app. 

Tosli e Valentina hanno concordato con Jacopo e hanno ripetuto la loro disponibilità a collaborare sull’account IG. 

Marco ha accolto la proposta e ha ribadito che si tratta di una delle tante idee su cui le Gilde (in particolare Marketing) avranno da lavorare appena avremo stabilito definitivamente la Framework Governance. E così ha rimandato di nuovo la domanda sulla proposal

Questioni sollevate

Come da dubbio espresso da Valentina, si è discusso della percentuale pensata per le Bounty nella Translator Guild — essendo le operazioni che rientrerebbero nel concetto di bounty, poiché al di fuori delle mansioni da Coordinator (ossia Traduzioni e Revisioni), sono già remunerate direttamente dai fondi KPI, si è stabilito che non sia necessario avere un budget per le bounty in questo caso. Rox ha chiesto un chiarimento su le mansioni di selezionare, riportare, organizzare, coordinare, pubblicare ecc. le newsletter da tradurre e si è stabilito che ricadrebbero sulla persona indicata come Coordinator. 

Alerex ha sollevato la questione Onboarding, domandando se fosse il caso di stabilire un ruolo eletto/retribuito o se al momento fosse ancora prematuro. Dal momento che sia le entrate economiche sono ancora relativamente basse (il totale che si può raggiungere con il massimo delle KPI è 25000 BANK/mese) sia i nuovi arrivi di membri, si è ritenuto più opportuno includere i l’onboarding all’interno doveri delle figure già stabilite quali il Champion e i 3 Coordinator, che avranno il compito di dare il benvenuto e indirizzare le nuove persone verso la Gilda più consona ai loro talenti e interessi e di affidargli una bounty in base alle skills dimostrate.

Infine, si è discusso dei termini di votazione. Marco ha proposto di imporre una maggioranza assoluta per i ruoli di Coordinator, mentre invece una maggioranza relativa per l’elezione del Language Champion: ovvero chi viene eletto deve ricevere un numero di voti più alto di quello della somma dei voti delle altre persone candidate. Alerex ha proposto di usare un voto all’unanimità e per quanto a molte persone presenti piacesse l’idea e il concetto alla base, si è considerato che specialmente per il futuro quando il nodo crescerà potrebbe diventare poi una cosa impraticabile e porterebbe a dover rifare tutto il lavoro di Governance Proposal/Framework. Alla fine tutte le persone presenti hanno espresso il loro accordo per utilizzare il metodo di maggioranza relativa per il ruolo di Champion; poiché sarebbe un buon segnale di fiducia da parte della DAO. 

Action Items

Insieme si è deciso di aprire un sondaggio della durata di 8h per confermare l’approvazione della Governance Proposal, dal momento che tutte le persone attive nel nodo hanno avuto ampio tempo di leggere, commentare e intervenire nelle scorse due settimane. 

E siccome l’ora era finita e si voleva lasciare spazio a più persone possibili di candidarsi, Marco ha aperto un thread sotto a #governance-discussion per presentare le proprie candidature per i 4 ruoli: Language Champion, Governance Guild Coordinator, Marketing Guild Coordinator, Translator Guild Coordinator. A partire da giovedì alle 13:00 verranno aperti dei sondaggi per votare le varie candidature. 